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Chef de Projet Senior – Énergies Renouvelables (H/F)

Evojob GmbH
Leutschenbachstrasse 45, 8050 Zürich
1M
  • 7/22/2026
  • 40%
  • Employee
  • Unlimited employment

Chef de Projet Senior – Énergies Renouvelables (H/F)

Description du poste

Missions principales et responsabilités

Rattaché(e) à l'équipe d'ingénierie, le/la titulaire du poste aura la responsabilité globale du cycle de vie des projets de transition énergétique. Ses missions s'articuleront autour des axes suivants :

  • Gestion globale de projets : Assurer la mise en œuvre de A à Z des projets dans le domaine des énergies renouvelables et de leur intégration au réseau, en optimisant les ressources et en garantissant les plus hauts standards de qualité.

  • Photovoltaïque (PV) & Infrastructures : Prendre en charge la planification et la conception d'installations photovoltaïques, avec un accent particulier sur le PV intégré aux infrastructures.

  • Éolien & Systèmes : Développer des solutions systèmes et des infrastructures adaptées pour les parcs éoliens.

  • Microgrids & Autoconsommation : Piloter la mise en œuvre de réseaux intelligents (microgrids) et de communautés de branchement pour l'autoconsommation (RCP / CEL).

  • Réseaux électriques : Participer activement au développement et à l'extension des réseaux de moyenne et basse tension.

  • Aspects réglementaires : Coordonner et mener à bien l'ensemble des procédures d'autorisation et de conformité liées aux projets.

Profil recherché
  • Expérience : Un minimum de 10 ans d'expérience professionnelle confirmée dans la gestion de projets d'infrastructures énergétiques.

  • Formation : Diplôme d'ingénieur (HES/EPF ou équivalent) en génie électrique, génie énergétique, énergies renouvelables, génie mécanique ou génie industriel.

  • Compétences techniques : Forte affinité pour la technique et les outils informatiques (maîtrise de la suite MS Office et des systèmes ERP).

  • Gestion de projet : Capacité avérée à coordonner efficacement des projets complexes, à respecter des délais stricts et à gérer les attentes de l'ensemble des parties prenantes.

  • Soft Skills : Dynamisme, enthousiasme marqué pour les projets d’avenir liés aux énergies renouvelables, d'un excellent sens de la communication et d'un esprit d'équipe prononcé.

  • Langues : De langue maternelle française, avec d'excellentes compétences en allemand et en anglais.